スタッフが伝える！ 当院看護部の特徴
- 専門性も幅広いスキルも、働きながら身につけられました
循環器専門病院として心カテなどの最前線を深く学べるのはもちろん、一般内科・外科から慢性期まで幅広く対応しています。「循環器を極めたい」「ゼネラリストになりたい」など、一人ひとりの目指すキャリアを病院が応援してくれます。 - 「みんなで育てる」温かい雰囲気のおかげで、安心して成長できました
プリセプター制度やマンツーマン指導など、病棟全体で手厚くサポートしてくれます。先輩たちが優しく教えてくれるので、ブランクがある方や急性期未経験の方でも、自分のペースでしっかりとステップアップしていけます。 - 「お互い様」で助け合えるから、仕事と家庭の両立ができました
20代から50代まで幅広い世代のスタッフが活躍しています。子どもの急な体調不良などで早退やお休みが必要な時も、みんなで自然にフォローしてくれます。思いやりを持って支え合える、とても働きやすい環境です。 - 職種の壁がなく、フラットに相談できるチーム医療が魅力です
医師や臨床工学技師、放射線技師、クラークさんなど、他職種のスタッフとも気軽に相談に乗ってくれます。お互いの専門性をリスペクトしながら、患者さんのためにチーム一丸となって取り組めることに、大きなやりがいを感じています。
当院の福利厚生
年間休日 127日
当院では、「仕事もプライベートも、どちらも大切にしてほしい」と考えています。
スタッフ一人ひとりが無理なく長く働けるよう、ワーク・ライフ・バランスを大切にしてくれるので、自分らしく働き続けることができています。
急にお休みが必要になった時でも、チームみんなで協力してカバーし合える体制ができているのでとても安心です。
看護師寮
当院には看護師寮が完備されています。自己負担は水道光熱費のみで、間取りはバス・トイレ別の個室1DK（冷暖房完備）となっており、経済的で生活しやすい環境が整っています。
ライフステージを支える福利厚生
出産や子どもの進学（小〜大学・専門）のたびにお祝い金が出たり、子育て手当や育休復帰手当など、私たちのライフステージの変化を手厚くサポートしてくれます。
無料駐車場があってマイカー通勤がしやすいのも嬉しいポイントです。制服のクリーニングも病院が負担してくれるので、日々の家事や出費が減り、プライベートと両立して長く働き続けることができています。
先輩看護師インタビュー
3年目
充実した教育体制があったからこそ、今の私がいる
一人ひとりの成長を支えてくれる環境があります。
私は新卒で入職し、現在3年目を迎えました。循環器看護は専門性が高く不安もありましたが、先輩方が丁寧に指導してくださり、安心して学ぶことができました。
当院は教育体制が充実しており、日々の看護実践だけでなく、勉強会や研修を通して知識や技術を身につけることができます。
また、多職種との連携も活発で、患者さんにとって最善の医療をチームで考えながら実践できることにやりがいを感じています。
忙しい中でもスタッフ同士で支え合う風土があり、困った時には気軽に相談できる環境です。私自身も多くの先輩方に支えられながら成長してきました。
看護師として成長したい方、循環器看護に興味のある方は、ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか。
10年目
患者さん、ご家族への向き合い方
私は患者さんを自分の家族のように捉え、一人ひとりと丁寧に向き合うことを大切にしています。
看護で特別なことをするというより、あいさつや声かけ、状態の変化への気づきなど、日々の当たり前のことを確実に行うことが信頼につながると感じています。
また、患者さんだけでなくご家族の不安や思いにも目を向け、安心して過ごしていただけるよう心がけています。
その中で「あなたがいてくれてよかった」と声をかけていただけたときは、とてもやりがいを感じます。
学生の皆さんの中には、看護師として働くことに不安を感じている方もいるかもしれません。私たちも同じ気持ちからスタートしました。先輩や仲間に支えられながら、一歩ずつ成長できる環境があります。
ぜひ一度、病院の雰囲気を見に来てください。皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています。
17年目
特定看護師として、患者さんとチーム医療を支える
私は特定看護師としてICUを中心に活動しています。自治医科大学看護師特定行為研修センターにて、集中治療領域パッケージを含む8領域17行為を修了しました。
現在は人工呼吸器管理や循環作動薬の調整、PICC挿入など、医師と連携しながら重症患者さんの診療支援を行っています。また、心肺蘇生や人工呼吸器管理に関する院内勉強会の開催など、教育活動や人材育成にも携わっています。
当院には認定看護師をはじめ各分野の専門職が在籍しており、多職種と協働しながら成長できる環境があります。患者さんにより良い医療と看護を提供できるよう、日々学びを深めながら活動しています。
「学び続けたい」「急性期看護の専門性を高めたい」という気持ちがあれば大丈夫です。私たちと一緒に成長しながら、地域医療を支えていきましょう。
よくある質問
- ブランクがある（または急性期の経験がない）のですが、応募しても大丈夫でしょうか？
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はい、もちろんです。当院ではプリセプター制度やマニュアルに沿ったマンツーマン指導など、個人のスキルやペースに合わせたサポート体制を整えています。
「お互いに育てる」という意識を持ったスタッフばかりですので、経験に不安がある方も安心してステップアップしていただけます。
- 子どもの行事や急な体調不良などで、お休みを取ることは可能ですか？
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はい、可能です。当院には子育て中のスタッフも多く在籍しており、「お互い様」の精神で助け合う風土が根付いています。
急なお休みや早退が必要になった際も、チーム全体でフォローし合える体制が整っていますので、気兼ねなくご相談ください。
- 夜勤の回数は月にどのくらいですか？また、働き方の相談はできますか？
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病棟勤務の場合、夜勤は月に平均4〜5回程度です（※二交代制）。
また、当院ではスタッフ一人ひとりのライフステージに合わせた働き方を支援していますので、日勤のみの勤務や時短勤務などをご希望の場合は、面接時にぜひお気軽にご相談ください。
募集要項
| 募集職種 | 看護師 |
|---|---|
| 対象者 | 2027年3月資格取得見込者/有資格者 |
| 給与 | 【月給】
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| 待遇 |
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| 勤務時間 | 変則2交替制 8:00～16:30 16:00～翌8:30（休憩2時間）
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| 休日 | 勤務シフトによる（週5日勤務） 夏季・慶弔・産休・育休・看護/介護休暇 年間休日：123日＋夏季休暇3日＋誕生日休暇1日 計127日 有給休暇：入職1ヶ月経過後1日づつ付与6ヶ月で5日付与 誕生日休暇：入職1年後から |
| 職員寮 | 看護師寮あり 費用：水道光熱費のみ個人負担 間取り：個室1DKバス/トイレ別付 冷暖房完備 |
| 保育支援 | 保育助成金：最大15,000円（規定有） |
| 福利厚生 |
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| 教育研修 |
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| その他 |
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| 応募方法 |
当院のお問い合わせフォーム、または下記の求人サイトよりご応募ください。
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| 提出書類 | 新卒者：履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 既卒者：履歴書、職務経歴書、資格証の写し |
| 選考項目 | 面接 健康診断 |
| ご連絡先 | TEL：027-232-7111 看護部長 大平 徹子
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